Personalentwicklung,
Leadership Coaching, Vertriebstraining und Kommunikationstraining
für Unternehmen
Wer unternehmerisch bessere Ergebnisse haben will, muss verstehen, wie Menschen handeln – sich selbst eingeschlossen.
Ob im Vertrieb, in der Führung oder in der Zusammenarbeit: Nicht jede fachlich richtige Maßnahme entfaltet automatisch die gewünschte Wirkung. Menschen nehmen unterschiedlich wahr, entscheiden nach unterschiedlichen Kriterien und reagieren verschieden auf dieselbe Situation.
Wer diese Unterschiede versteht und berücksichtigt, kann Entscheidungen fundierter treffen, Kommunikation gezielter gestalten und Veränderungen wirksamer umsetzen.
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Menschliches Verhalten ist kein Nebenschauplatz im Business
Unternehmen investieren in Strategien, Prozesse und Methoden. Ob diese am Ende greifen, entscheidet sich jedoch häufig an anderer Stelle: bei den Menschen, die kaufen, führen, zusammenarbeiten oder Veränderungen umsetzen sollen.
Seit mehr als 25 Jahren beschäftige ich mich mit der Frage, was Menschen in geschäftlichen Situationen bewegt, überzeugt oder ausbremst. Diese Perspektive verbinde ich mit Erfahrung aus Sales, Business Development, Führung, Training und der Arbeit mit Extended DISC seit 2011.
Daraus entsteht kein Standardprogramm, sondern ein genauer Blick darauf, was in der jeweiligen Situation tatsächlich verändert werden muss.
Manuela Vollmer
Ich bin Unternehmerin, strategische Sparringspartnerin, Speakerin, Autorin und Gründerin des Expertinnenpool DACH.
Meine fachliche Arbeit ist geprägt durch fundierte Ausbildungen als NLP Coach, NLP Master Practitioner und Licensed Advanced Hypnotic Practitioner.
Heute arbeite ich vor allem dort, wo unternehmerische Fragestellungen nicht mit einer Standardlösung zu beantworten sind – in Führung, Vertrieb, Zusammenarbeit und strategischer Entwicklung.
Karin Vittinghoff:
Manuela hat eine Gabe: Sie hat sich sehr schnell in mein Businessmodell und in den Kopf meiner Kunden hineinversetzt. Statt drauf los zu reden, hört sie zu, stellt kluge Fragen und heraus kommen sehr hilfreiche Impulse.
Amador Miano:
Das, was Manuela sagt, hat Substanz! Es ist kein theoretisches Wissen; dahinter steht langjährige praktische Erfahrung im Bereich Business Development, und das merkt man!
Lina Lotta Landgraf:
Ich habe nun deutlich mehr Klarheit über die nächsten Schritte bezüglich meines Preismodells und habe nun konkrete Ideen, wie ich einige Prozesse verbessern kann. Manuela hat eine sehr motivierende, transparente und authentische Art, die ich sehr schätze.
Worin ich Sie und Ihr Unternehmen unterstützen kann
Führungskräfteentwicklung, die Persönlichkeit und Verantwortung zusammendenkt
Führung wird wirksam, wenn Menschen ihre eigene Wirkung verstehen, Unterschiede im Verhalten erkennen und Verantwortung klar übernehmen können. Genau dort setzt meine Arbeit mit Führungskräften und künftigen Entscheidern an.
Speakerin für Unternehmen, Veranstaltungen und Medien
Ob Keynote, Fachimpuls, Interview oder Medienbeitrag: Ich spreche über die Faktoren, die unternehmerische Entscheidungen und Ergebnisse maßgeblich beeinflussen – menschliches Verhalten, Führung, Kommunikation, Vertrieb und Businessstrategie.
Dabei geht es nicht um theoretische Modelle, sondern um Zusammenhänge, die im Unternehmensalltag unmittelbar relevant sind und neue Perspektiven auf bekannte Herausforderungen eröffnen.
Dr. Dieter Haas:
Mir gefällt, dass Manuela langjährige, praktische Erfahrung mitbringt und diese sofort "hands-on" umsetzbar ist.
Top, kann ich nur empfehlen!
Kristina Maria Brandstätter:
Manuela hat eine wunderbare Art, komplexe Zusammenhänge humorvoll und nachhaltig zu erklären.
Sie hinterfragt viel und setzt auf nachhaltige Strategien.
Michaela Kelsch:
Sie verfügt über sehr gute Methoden-Kenntnisse, Gespür für Menschen und ist eine sympathische Perönlichkeit.
Ich kann Frau Vollmer uneingeschränkt empfehlen.
Fachimpulse für Leadership, HR & moderne Führung
In meinem Blog teile ich regelmäßig praxisnahe Impulse für Führungskräfte, Personalverantwortliche und Unternehmer:innen – von Selbstführung über Teamdynamik bis hin zu strategischen Entscheidungen im Wandel.
Ideal für alle, die ihre Rolle wirksam, klar und menschlich gestalten möchten.