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Vom (Roh-) Diamanten zum Brillanten

Ihr Weg zum Erfolg

 

Vorgehensweise

Ich habe es sich zur Aufgabe gemacht, Führungskräften und Organisationen durch einen sorgfältigen und detaillierten Prozess zu authentischem Erfolg zu verhelfen. Ich vergleiche diese Methode gerne mit dem Schleifen eines Diamanten zu einem Brillanten.


Wenn wir beschlossen haben, dass wir zusammen den nächsten Schritt gehen wollen, steht in der Regel zuerst einmal (wie beim Diamantenschleifen) eine Potentialanalyse an - schließlich wollen wir ja genau wissen, wo Sie und Ihre Mitarbeiter stehen. Wie dies aussehen kann, damit dies zu Ihnen und Ihrem Unternehmen passt, besprechen wir im Vorfeld.

Danach fällen wir gemeinsam eine Entscheidung, wie der Begleitungsprozess durch mich (oder einer meiner Partner/innen) aussehen wird (Schleifen und Polieren). Hier haben wir Möglichkeiten vom Quick-fix bis zu einer längerfristigen und nachhaltigen Begleitung über z. B. 6-18 Monate.

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Potentialanalyse

Herausfinden, wo Sie stehen

Woher wollen Sie wissen, wie der Weg zum Ziel aussieht, wenn Sie nicht wissen, von wo aus Sie und Ihr Team starten? 
Was bringt jede/r Einzelne mit?
Wo beginnt Ihre eigene Komfortzone und wo endet diese?
Wie machen Sie Veränderungen messbar?

Schleifen und Polieren

Der Begleitungsprozess

Ob Quick-fix oder längerfristige und tiefgreifende Begleitung - vom Tagesseminar, Workshop, Coaching, etc. - vor Ort und/oder virtuell - wir finden finden das, was Sie und Ihr Team messbar voranbringt.

 

„Gehe nicht, wohin der Weg dich führt. Gehe dort, wo kein Weg ist und hinterlasse eine Spur.“

Ralph Waldo Emerson

 

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